За минувший год 19% работодателей сократили соцпакет на Кубани

Наличием социального пакета от работодателя смогли похвастать только 54% жителей края.

О том, что соцпакет расширили в прошлом году, рассказал только 1% респондентов. 19% опрошенных проголосовали за то, что его урезали, а 34% работников ответили, что он остался неизменным.

В первую очередь под сокращение попали корпоративные мероприятия (56%), путевки и подарки детям на праздники (31%), полис ДМС (28%), компенсация мобильной связи и проезда (27%), а также внешнее обучение персонала (20%), сообщает «Живой Кубани» пресс-служба HeadHunter по ЮФО и СКФО.

О расширении социального пакета рассказали специалисты, работающие в сфере энергетики, промышленного оборудования, СМИ и маркетинга.

В качестве поощрения к зарплате чаще всего сотрудники компании использовали ДМС, корпоративные мероприятия, обучение, оплату питания и спорта.

Как ранее сообщала «Живая Кубань», кто больше всех зарабатывал в Краснодаре в 2018 году, рассказали эксперты.