С 1 июля 2022 года женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком, смогут работать, не боясь потерять право на получение ежемесячного пособия. Правительство уже согласовало законопроект, который устанавливает продолжительность неполного рабочего дня для мам, которые находятся в отпуске по уходу за ребенком. Об этом пишет «Российская газета».
Председатель Комитета Совета Федерации по соцполитике Инна Святенко обратила внимание на существующий правовой пробел. Сейчас находясь в отпуске по уходу за ребенком, женщина может работать - неполный рабочий день или на дому. При этом у нее сохраняется право на получение пособия по государственному социальному страхованию.
- Но на практике, с одной стороны, региональные отделения Фонда социального страхования фактически лишают граждан данной меры социальной поддержки и возможности получать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет при установлении им работодателями неполного рабочего времени, - говорит сенатор. - А с другой стороны, работодателя обвинят в умышленном злоупотреблении своими правами, признавая сокращение рабочего времени для работников несущественным для сохранения права на получения пособия, и взыщут с него денежные средства.
Инна Святенко подчеркивает: судебная практика показала, что нет единого мнения, как рассматривать данные споры, - потому что в Трудовом кодексе РФ и в других нормативных актах нет понятия «неполного рабочего времени» и порядка его сокращения для сохранения права на получение пособия с учетом времени, необходимого для осуществления должного ухода за ребенком.
- В готовящемся законопроекте часть 3 статьи 256 ТК РФ будет дополнена нормой, что продолжительность неполного рабочего времени для сохранения права на получение пособия устанавливается федеральными законами. При этом продолжительность неполного рабочего времени, при котором сохраняется право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком, не будет превышать 50% от нормальной продолжительности времени работы, - пояснила сенатор.
С 1 февраля в России вырастут некоторые социальные выплаты, сообщала ранее «Живая Кубань».
Самые важные новости теперь в нашем Telegram-канале. Подписывайтесь, чтобы не пропустить: https://t.me/live_kuban.
