Минтруд России не поддерживает установление шестидневной рабочей недели в Трудовом кодексе. Об этом сообщил в интервью ТАСС глава ведомства Антон Котяков.
- Шестидневки в Трудовом кодексе не будет. Но по соглашению сторон можно миксовать дистант с традиционными трудовыми отношениями или индивидуально регулировать рабочее время с соответствующей оплатой, - сказал чиновник.
Г-н Котяков отметил, что рынок труда и действующее законодательство таковы, что позволяют работодателю достаточно гибко подходить к организации трудового времени и трудовой функции каждого конкретного сотрудника. При этом министр добавил, что в большей степени нужно делать акцент на регулировании этих отношений с точки зрения «персонального диалога работодателя и работника».
- Если же речь идет о работе за пределами стандартных 40 часов, то переработки надо оплачивать, - сказал Котяков.
Напомним, с предложением ввести шестидневную рабочую неделю обратилась к Котякову Ассоциация предпринимателей по развитию бизнес-патриотизма «Аванти». По мнению авторов, увеличение рабочей недели поможет повысить прочность российской экономики в условиях современных вызовов. В ассоциации также напомнили, что в годы Великой Отечественной войны работники трудились по шесть и семь дней в неделю.
Ранее специалисты сервиса «Авито Работа» провели опрос среди россиян и выяснили, как они относятся к переходу на шестидневную рабочую неделю. И выяснилось, что две трети из них готовы перейти на такой график за прибавку к зарплате. Но оказались не готовы к дополнительному рабочему дню ни при каких обстоятельствах 23% работников. Причем, женщин среди них больше (27%), чем мужчин (19%).
Чудный пиар: милая депутат Госдумы от Кубани Бессараб ратует за работу до обеда, сообщала ранее «Живая Кубань».
Самые важные новости теперь в нашем Telegram-канале. Подписывайтесь, чтобы не пропустить: https://t.me/live_kuban.
